En un "Maná del Lunes" anterior, discutimos el concepto de Reproducción como un elemento clave del liderazgo efectivo. Esta es la primera de una serie de cuatro partes, expandiendo este concepto. La cuestión es cómo lograrlo, ya que las personas no sólo siguen causas valiosas, ellas siguen líderes valiosos.
Liderazgo por Encarnación.
Por: Robert D. Foster
En un "Maná del Lunes" anterior, discutimos el concepto de Reproducción como un elemento clave del liderazgo efectivo. Esta es la primera de una serie de cuatro partes, expandiendo este concepto. La cuestión es cómo lograrlo, ya que las personas no sólo siguen causas valiosas, ellas siguen líderes valiosos.
Parte de la respuesta, creo, puede ser encontrada en el "principio de encarnación". considera esta perspectiva de Roger Mathis, de la grandemente exitosa cadena de hoteles Best Western: "Si no sabes a donde vas, da lo mismo a donde llegues. Si no tienes un plan, entonces no importa lo que hagas. Si no tienes un objetivo, ¿A quién le importa si lo alcanzas?. Si tu no tomas la iniciativa, ¿Entonces quién lo hará?"
Un día, al sentarme en el suelo en un bosque, vi una colonia de hormigas tratando de mover una migaja de pan que había caído de mi sándwich. Primero comenzaron dos, pero pronto había ocho o diez de ellas atacando esta sabrosa posibilidad. Al estar observando, este pensamiento vino a mi: "Como humanos ¿Qué puedo hacer para ayudar a estas pequeñas criaturas?"
La respuesta fue simple, pero también caprichosa. Yo tenía que ser una hormiga para que pudiera ofrecerles mi ayuda a mis compañeras hormigas. Las hormigas se reproducen en hormigas. Vemos esta verdad a través de toda la naturaleza: Los plátanos producen plátanos, las uvas agrias producen uvas agrias, las dulces producen uvas dulces. Los humanos sólo pueden producir humanos.
En el mismo sentido, los Líderes producen Líderes. Goerge B. Weber de La Cruz Roja Internacional ha dicho: "La organización del futuro no nos permitirá escoger a nuestros sucesores, ni a nuestros sucesores los suyos, a través del juicio y la razón, ni usando el lado izquierdo del cerebro. Nosotros no tenemos tarea más importante que "crecer gente". Creciendo gente es algo que cada gerente, desde el CEO hasta el supervisor de línea, deben hacer y por ello serán evaluados"
Sin embargo, esto difícilmente es algo nuevo. En el Nuevo Testamento de La Biblia, el apóstol Pablo hace la siguiente declaración: "Antes fuimos tiernos entre vosotros, como la nodriza que cuida con ternura a sus propios hijos... Vosotros sois testigos, y Dios también, de cuán santa, justa e irreprensiblemente nos comportamos con vosotros los creyentes; así como también sabéis de qué modo, como el padre a sus hijos, exhortábamos y consolábamos a cada uno de vosotros, y os encargábamos que anduvieseis como es digno de Dios, que os llamó a su reino y gloria." (1 Tesalonicenses 2:7, 10-12).
El ejercito de Estados Unidos enseña a los jóvenes tenientes a dar la más difícil de las órdenes "Síganme". cuando piensas acerca de esto, hay una tremenda responsabilidad - el tener gente que te siga, ya que ellos confían en ti y creen que tu ejemplo es digno de ser seguido.
Juan 1:14 declara que Jesús proveyó el mejor ejemplo de liderazgo encarnado. Dice que Él "fue hecho carne" - es decir fue hombre - "y habitó entre nosotros". Más tarde, 2 Corintios 5:21, dice de Jesús: "Al que no conoció pecado, por nosotros lo hizo pecado, para que nosotros fuésemos hechos justicia de Dios en él." En otras palabras "Él llegó a ser lo que soy para que yo llegara a ser lo que Él es".
Cuando pienses en el Liderazgo, trata de pensarlo también en términos de Encarnación - la idea de ser un ejemplo de la vida real de lo que estás tratando de lograr. Si tus acciones crean un legado que inspira a otros a soñar más, aprender más, hacer más, y llegar a ser más . entonces ¡TÚ ERES UN LÍDER!
Preguntas de Reflexión y Discusión
¿Cuál fue tu primera reacción al "Principio de Encarnación" en el liderazgo efectivo?
Puedes recordar un buen ejemplo de Liderazgo Encarnacional que hayas visto personalmente, alguien a quien conozcas, para quien hayas trabajado, o quizás alguien a quien has mentorado? Describe a esta persona.
¿Que hace que la palabra "Síganme" sea una gran declaración? Al mirar a tu alrededor en tu trabajo, tu ciudad, incluso tu nación, ¿Ves muchos líderes que crees que valen la pena seguir? ¿Por que crees que es así?
Se ha dicho que los mejores líderes son aquellos quienes no piden a la gente el hacer algo que la gente no quiera hacer. En este aspecto, ¿Cómo evaluarías la vida de Jesucristo?
NOTA: Si tienes una Biblia y te gustaría considerar algunos otros pasajes que se relacionan a la idea de Liderazgo por Encarnación, considera y discute los siguientes: